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① 참여기업 수요 맞춤형 공동R&D 수행, 주관 대학 내 중견기업 혁신연구실 구축 ② 지역혁신기관(충북TP, KETI 등)과 연계하여 참여기업 수요에 최적화된 연구인력 인재양성 ③ 지·산·학·연 소통채널 활성화 등
① 이차전지 5대 특화분야 교육과정 개발‧운영, 마이크로디그리 및 기업연계 과정 도입 ② 현장 실무형 융합인재 양성을 위한 교육 인프라 구축 등 ③ 진로‧취업 등 지원과 성과 확산을 통한 플랫폼 및 공유체계 운영
이공분야 대학부설연구소의 인프라 지원을 통해 대학의 연구거점을 구축 및 전문인력 양성 - (한국교통대) 광응답형 탄소나노소재 기반 교통융합소재 개발 - (충 북 대) 신재생에너지를 활용한 자율주행용 AI 부품 기술 …
- (인재양성) 특성화 교육과정 개발 및 운영을 통한 시스템·파운드리 반도체 특성화 인력 양성 - (인프라구축) 최상의 교육, 연구 및 실습환경을 위한 장비 구축 및 환경개선 등 - (기업협력) 기업협업 교육과정 운…
- (디지털신기술 교육) 지역산업 특화 디지털 신기술(AI·데이터·블록체인 등) 기반 AI융합형 디지털 실무인재 양성 - (콤플렉스 운영) 지역 디지털인재양성 거점공간 운영 및 AI허브기능 강화
ㅇ 사이버보안 생태계 조성을 위한 관내 전문인력 양성사업 추진
AI·미디어 기술 전문교육을 통해 방송·미디어 신시장 창출을 견인할 융합인재를 발굴, 육성하여 청년 일자리 창출에 기여하는 정책입니다.
①중소기업 재직근로자의 직업훈련 참여 확대와 ②채용예정자의 채용연계 직업훈련 등을 위하여 - 신성장동력분야, 융복합분야 등의 전략산업 전문인력육성, 산업계 주도의 지역별 직업훈련기반 조성 등 공동훈련에 필요한 훈련 …
지속적인 혁신성장을 위해 국내·외 잠재력 있는 인재를 대상으로 혁신적인 교육 시스템을 지원하여 창의·혁신적 AI·SW 인재 양성
석·박사급 핵심 연구자 양성, AI특화 교육과정 운영, 산·학 협력 활동 강화, 글로벌 역량 강화 등
대학별 특성 반영한 취업 지원 프로그램 운영 지원
프리랜서, 단기근로, 인턴경험 등을 청년들이 직무경험으로 활용할 수 있도록 경력 인증 지원
